Führungskräfteentwicklung

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Ergänzende Informationen zum Thema "Führungskräfteentwicklung" finden Sie zudem in folgenden Veröffentlichungen, die Sie bei uns anfordern können:


Managementnachwuchs erfolgreich machen. Personalentwicklung für High Potentials.

Wollsching-Strobel, P.:
Managementnachwuchs erfolgreich machen.
Personalentwicklung für High Potentials.

Wiesbaden 1999 (Erscheint demnächst als Neuauflage)


Die Leistungsformel - Spitzenleistung gestalten und erhalten

Wollsching-Strobel, P./Wollsching-Strobel, U. Sternecker, P./Hänsel, F.:
Die Leistungsformel - Spitzenleistung gestalten und erhalten
Wiesbaden 2009


Wollsching-Strobel, U.:
Selbstmanagement und exzellente Leistung - Sportler und Manager im Vergleich.
Dissertation am Fachbereich Sportwissenschaften der Technischen Universität Darmstadt, Veröffentlichung in Vorbereitung


Konsequent führen im Vertrieb. Auf das Ergebnis kommt es an!        Arbeitsbuch - Konsequent führen im Vertrieb. Auf das Ergebnis kommt es an!

Sternecker,P./Wollsching-Strobel, P.:
Konsequent führen im Vertrieb. Auf das Ergebnis kommt es an!
(Lehrbuch inkl. Arbeitsheft), Stuttgart 2005


Strategische Führungskräfteplanung

Freund, D./Sternecker, P.:
Strategische Führungskräfteplanung.
In: Geißler, A./Laske, S./Orthey, A. (Hrsg.): Handbuch Personalentwicklung, Köln Losebl.-Ausg. 85. Erg.-Lfg. (Stand September 2002)


Vertriebsorientiertes Führen – innovative Führungskräfteentwicklung

Sternecker, P./Wollsching-Strobel, P.:
Vertriebsorientiertes Führen – innovative Führungskräfteentwicklung.
In: Geißler, A./Laske, S./Orthey, A. (Hrsg.): Handbuch Personalentwicklung, Köln Losebl.-Ausg. 78. Erg.-Lfg. (Stand November 2002)


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